Type de poste : Travail à temps plein (entre octobre 2022 et mars 2025)
Lieu de travail : Télétravail et/ou hybride (le/la candidat(e) retenu peut travailler de n’importe où au Canada)
Salaire : 55 000 $ par an
Date limite de candidature : Vendredi 16 septembre 2022 à 17 h (HE)
Comment postuler : Veuillez soumettre votre candidature via le portail en ligne ici

L’organization

Affaires / Arts est un organisation caritatif national qui met en valeur la force des partenariats entre les affaires et les arts. À travers des initiatives comme le Sommet canadien des arts, nous collaborons avec la communauté des leaders du secteur artistique, du gouvernement et des entreprises pour assurer la vitalité de la culture au Canada. Nous guidons la recherche et dirigeons des projets de promotion pour plaider en faveur des arts. Le programme artsvest est un programme de formation et de mentorat conçu pour renforcer les capacités du secteur culturel canadien. artsvest fournit aux organismes artistiques, culturels et patrimoniaux de petite et moyenne taille des ressources, une expertise et une formation en marketing, en gouvernance de conseil d’administration et en parrainage, ainsi que des fonds incitatifs de contrepartie et un réseau de pairs. artsvest a créé près de 5000 partenariats entre les entreprises et les organisations artistiques et généré plus de 26 millions de dollars de financement du secteur privé dans les arts. Combiné avec les fonds de contrepartie, l’impact général est de 37,25 millions de dollars sur le secteur culturel du Canada.

Opportunités de travailler chez Affaires / Arts

Affaires / Arts s’engage à respecter l’équité dans ses politiques, ses pratiques et ses programmes. Nous procédons actuellement à un recrutement collectif de cinq postes pour la prochaine phase du programme artsvest. Nous encourageons vivement et accueillons les candidatures de personnes qui s’identifient comme autochtones, racisées, 2SLGBTQ+, vivant avec un handicap, une minorité religieuse ou linguistique. Tous les postes seront basés sur un modèle hybride ou de télétravail. Nous sommes donc prêts à accepter des candidatures de partout au Canada.

Découvrez les autres postes offerts par Affaires / Arts : https://www.businessandarts.org/fr/carrieres-et-opportunites/

Responsable de l’engagement des intervenants 

Affairs / Arts est à la recherche d’un responsable de l’engagement des intervenants pour faciliter, gérer et maintenir l’engagement des participants et des contributeurs au programme artsvest.  Nous sommes à la recherche d’une personne très professionnelle et soucieuse du détail, qui possède une connaissance et une compréhension approfondies du secteur des arts et de la culture et qui est capable d’établir des relations solides. Le/la candidat(e) retenu(e) possédera des compétences exceptionnelles en matière de collaboration et d’engagement communautaire, de communication et de réseautage. Il s’agit d’un poste à distance, ouvert aux candidats basés partout au Canada.

Le/la responsable de l’engagement des intervenants travaillera sous la direction du/de la directeur/trice principal(e) et collaborera avec les mentors d’artsvest et l’équipe A/A. Ses responsabilités comprendront, sans s’y limiter, les domaines clés suivants :

• Gestion des mentors : Superviser le recrutement, l’orientation, la formation, le soutien et la reconnaissance des mentors.
• Relations avec les intervenants : Créer et maintenir des relations exceptionnelles avec les partenaires et les mentors de la communauté ainsi qu’avec les organisations culturelles et éducatives à l’échelle nationale. Établir et maintenir de solides pratiques en matière d’équité, de diversité et d’inclusion, défendre les voix sous-représentées, représenter et s’engager auprès des communautés diverses et BIPOC par le biais de programmes adaptés à la culture.
• Sensibilisation : Cultiver et développer de nouvelles relations avec les principaux intervenants, organisations et entreprises de la communauté afin de participer et/ou de contribuer aux opportunités de mentorat et de formation d’artsvest.
• Communication : Communiquer efficacement la mission d’Affaires / Arts et du programme artsvest par des communications écrites et verbales et travailler en collaboration avec l’équipe d’Affaires / Arts pour partager le contenu et promouvoir la sensibilisation et l’impact du programme.
• Relations avec les alumni : Entretenir et gérer les relations avec les anciens participants au programme artsvest et offrir des possibilités d’engagement supplémentaire.

Qualifications 

En tant qu’ambassadeur national et champion du secteur artistique, le/la candidat(e) idéal(e) devra avoir/être :

• Un(e) ambassadeur(e) et un(e) champion(ne) des arts avec d’excellentes compétences en communication écrite et verbale.
• Formation post-secondaire dans un domaine pertinent ou connaissances et expérience équivalentes dans le secteur artistique, culturel ou des affaires, en particulier dans les principaux domaines d’intérêt que sont le développement de fonds, la gouvernance du conseil d’administration et le marketing.
• Expérience significative de travail avec les communautés artistiques, culturelles et patrimoniales sans but lucratif du Canada, y compris les communautés rurales et urbaines, sous-financées et en quête d’équité, avec une compréhension des opportunités et des défis auxquels le secteur est confronté.
• Expérience dans l’établissement et la facilitation de relations de collaboration avec les intervenants, y compris les participants au programme et les bénévoles, les membres de l’équipe et les partenaires communautaires.
• Expérience en matière d’approfondissement de la participation et de l’engagement auprès de communautés plus larges.
• Compréhension avérée et engagement prouvé envers les valeurs d’équité, d’inclusion et de diversité.
• Fortes compétences interpersonnelles, respect pour les collègues et les intervenants, et capacité à entretenir et à établir des relations réciproques.
• Compétences exceptionnelles en matière d’organisation et de résolution de problèmes, avec un grand souci du détail et la capacité de mener plusieurs tâches de front et de gérer un environnement de travail à distance.
• Être à l’aise de travailler de façon indépendante ainsi qu’en équipe, avec de solides compétences dans Google Workspace, MS Office, Zoom et les systèmes de gestion de projets en ligne.
• La capacité de s’exprimer dans les deux langues officielles est un avantage considérable.

Les candidatures de toutes les personnes qualifiées sont les bienvenues. Nous sommes particulièrement intéressés et encourageons les candidatures des communautés soucieuses d’équité, notamment les femmes, les personnes racialisées et autochtones, les personnes handicapées et les personnes de toutes orientations sexuelles et identités/expressions de genre.  Veuillez nous informer de toute mesure d’adaptation nécessaire pour vous assurer l’accès à un processus juste et équitable.

Le programme artsvest est généreusement soutenu par le ministère du Patrimoine canadien / Gouvernement du Canada.